Jeritan Subussalam – Mantan Menteri Koordinator Politik, Hukum, dan Keamanan, Mahfud MD, menyatakan dukungannya terhadap rencana kenaikan gaji hakim. Namun, ia menegaskan bahwa kebijakan tersebut tidak boleh dipandang sebagai solusi utama untuk memberantas korupsi di lingkungan peradilan.
Menurut Mahfud MD, peningkatan kesejahteraan hakim memang penting untuk menjaga martabat dan profesionalisme lembaga peradilan. Hakim memegang peran strategis dalam menegakkan hukum dan keadilan, sehingga negara perlu memberikan dukungan yang layak dari sisi kesejahteraan.
Baca Juga : Mahfud MD Setuju Gaji Hakim Naik: Tapi Bukan untuk Memberantas Korupsi
Meski demikian, ia mengingatkan bahwa korupsi tidak semata-mata dipicu oleh faktor rendahnya gaji. Banyak kasus menunjukkan bahwa praktik korupsi tetap terjadi meskipun pelaku telah menerima penghasilan tinggi. Oleh karena itu, Mahfud menilai pemberantasan korupsi harus dilakukan melalui penguatan sistem pengawasan dan integritas.
Ia menekankan pentingnya reformasi menyeluruh dalam tata kelola peradilan, termasuk transparansi proses persidangan, pengawasan internal yang ketat, serta penegakan sanksi tegas terhadap pelanggaran etik. Tanpa pembenahan sistem, kenaikan gaji tidak akan secara otomatis menghilangkan potensi penyimpangan.
Mahfud juga menyoroti perlunya pendidikan karakter dan pembinaan moral bagi aparat penegak hukum. Integritas, menurutnya, menjadi fondasi utama dalam membangun lembaga peradilan yang bersih dan dipercaya publik.
Selain itu, ia mendorong lembaga pengawas seperti Komisi Yudisial dan institusi terkait untuk memperkuat fungsi kontrol. Partisipasi publik dan keterbukaan informasi juga dinilai penting agar masyarakat dapat turut mengawasi kinerja aparat peradilan.
Dengan demikian, Mahfud MD menilai kenaikan gaji hakim merupakan langkah positif dalam meningkatkan kesejahteraan. Namun, upaya pemberantasan korupsi tetap harus mengedepankan reformasi sistem, pengawasan ketat, serta komitmen integritas yang kuat agar lembaga peradilan benar-benar bersih dan berwibawa.
